Visible Felt Leadership de dss+ (Liderazgo Visible y Percibido)
dss+ Visible Felt Leadership es un enfoque de liderazgo que enfatiza la importancia del compromiso, la conexión personal y la acción intencional para mejorar la productividad y aumentar la eficiencia en el logro de los objetivos organizacionales y del equipo. Los participantes son desafiados a reconocer su capacidad de influir en el desempeño, volviéndose más visibles y involucrando a los miembros del equipo a nivel personal y profesional, "diciendo lo que piensan", dando instrucciones claras, distribuyendo responsabilidades de manera cascada y trabajando activamente para ayudar al sistema a funcionar de manera efectiva.
Taller de 1 día en el lugar / Tres talleres virtuales de 2.5 horas
Público
Gerentes y líderes responsables de guiar a los trabajadores en un entorno donde la seguridad es un objetivo fundamental.
Sectores
Agricultura, Alimentos y bebidas, Química y petroquímica, Electrónica, Petróleo, gas y energía, Metales y minería, Transporte, Manufactura.
Temas abordados
- Objetivos y características del Liderazgo Visible y Percibido
- El "porqué" de la seguridad
- Cultura de seguridad
- Implementación del Liderazgo Visible y Percibido
- Ejecutar el Sistema
- Dar dirección
- Cascada
- Hablar sobre el tema
Modelos y herramientas principales
Incluye Warrior vs. Explorer, 10 Características de VFL, el modelo de implementación del Liderazgo Visible y Percibido y la dss+ Bradley Value Curve™.
Código del curso
FLDR02ILT0000
Los participantes comprenderán el valor del Liderazgo Afectivo en la promoción del compromiso y de una cultura centrada en la seguridad, cómo conectar el trabajo con los objetivos corporativos para impulsar el compromiso, utilizando instrucciones claras para apoyar a los empleados en la mejora del desempeño y cómo proporcionar retroalimentación frecuente utilizando un modelo fácil de implementar.